真山さんの小説が好きだったのですが、この本を読んで、真山さんの考え方を勉強させていただいた感じです。
ありがとうございました。
心に強く残った文を少しだけ、紹介します。
私は、「今年働き方改革で何かやりなさい」と上司に言われてました。
悩んでいたのですが、こんな言葉がありました。
🚩制度作りよりもまず社員のやりがいを探すことこそが、重要なのだ。
🚩働き方改革とは、社員が仕事が楽しい、自分が社会の役に立っていると実感することではないか。
そして、働きがいというものは、制度や環境だけでは続かない。自分が積極的に働きたいと思える
モチベーションが必要だ。
その源泉が企業哲学だ。誰もが社内で自由で発言し、それを共有するという一体感が、働き方を進化させる